Размер шрифта: A A A
Изображения Выключить Включить
Цвет сайта Ц Ц Ц
обычная версия сайта
';

Организационная структура управления МДОУ 

              Информация о структуре и об органах управления образовательной организации: Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами города Иркутска, настоящим Уставом и строится на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности. 
В Учреждении формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся:
1. общее собрание работников; 
2. педагогический совет;
 3. совет Учреждения; 
        Общее Собрание работников осуществляет следующие полномочия: 
1) дает рекомендации по вопросам принятия локальных актов, регулирующих трудовые отношения с работниками Учреждения; 
2) обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины в Учреждении, дает рекомендации по ее укреплению; 
3) содействует созданию оптимальных условий для организации труда и профессионального совершенствования работников; 
4) выражает мнение в письменной форме при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права и обязанности работников Учреждения;
 5) осуществляет согласование отчетного доклада заведующего о работе в истекшем году; 
6) утверждает результаты самообследования Учреждения; 
7) рассматривает иные вопросы деятельности Учреждения, принятые общим собранием работников к своему рассмотрению либо вынесенные на его рассмотрение заведующим Учреждения.
             Педагогический совет правомочен: 
1) запрашивать от должностных лиц Учреждения информацию, касающуюся деятельности общего собрания работников Учреждения; 
2) выступать от имени Учреждения на комиссиях, собраниях, конференциях по вопросам оплаты труда в Учреждении, по вопросам соблюдения и совершенствования трудовой дисциплины, а также по иным вопросам, касающимся прав и обязанностей работников Учреждения. 
           Совет учреждения осуществляет следующие полномочия: 
1) обеспечивает соблюдение Учреждением целей и видов деятельности Учреждения; 
2) осуществляет утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса Учреждения; 
3) рассмотрение иных вопросов, вынесенных на заседания совета Учреждения, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции иных органов управления Учреждением. 
  •       II структура – административное управление, которое имеет линейную структуру состоящая из трех уровней -  -Первый уровень – заведующая ДОУ. Управленческая деятельность заведующей обеспечивает - материальные, организационные; - правовые; - социально – психологические условия для реализации функции управления образовательным процессом в ДОУ. Объект управления заведующей – весь коллектив. 
Второй уровень – старший воспитатель, зам. зав. АХЧ, медицинская сестра. На этом уровне заведующая осуществляет непосредственную и опосредованную реализацию управленческих решений через распределение обязанностей между административными работниками с учетом их подготовки, опыта, а так же структуры ДОУ. Объект управления управленцев второго уровня – часть коллектива согласно функциональным обязанностям. Третий уровень управления осуществляется воспитателями, специалистами и обслуживающим персоналом. Объект управления – дети и родители. 
        МБДОУ г. Иркутска детский сад № 127 "Берёзка" структурных подразделений не имеет.